TU VOZ, NUESTRA VOZ - PROGRAMA DE DIVERSIDAD E INCLUSIÓN
En Braile Biomédica, el respeto y la colaboración para construir un mundo más justo están en el centro de los esfuerzos, directamente relacionados con los valores y el propósito de Caring for People. Para nosotros la diversidad va más allá de respetar y aceptar las diferencias, es fundamental entender que un equipo con diferentes perfiles es más rico en talento, mejora los resultados y contribuye al éxito y crecimiento de la empresa. Y como una forma de optimizar nuestros esfuerzos en el tema de Diversidad e Inclusión y promover una cultura cada vez más de respeto, inclusión y equidad, Braile Biomédica creó y lanzó hoy, 23 de agosto de 2021, el Programa "Tu voz, nuestra voz", con el objetivo de brindar y garantizar un entorno más diverso, libre de prejuicios y discriminaciones y seguro para todos los trabajadores, para que cada uno pueda ser quien realmente es. El lanzamiento con todos los empleados tuvo lugar esta mañana y contó con las palabras de la presidenta, Patrícia Braile y la Gerente de Gestión de Personas, Carline Miglioli, además de la presencia y apoyo del director de operaciones e innovación, Rafael Braile y la Consejera Emérita, Dra. Maria Cecília Braile. En el programa "Tu Voz, Nuestra Voz" trabajaremos con todos los grupos de diversidad, siendo fuerza femenina, raza y etnia, mejor edad (50+), PCD y LGBTQIA +, pero en este primer momento, comenzaremos con la Fuerza Femenina, Raza y Etnia. Los temas se abordarán de manera asertiva internamente, a través de acciones, reflexión sobre prejuicios inconscientes y conciencia de los líderes, para que todos entiendan la diversidad como un valor para la empresa y el negocio. Creemos que la riqueza del potencial humano que se genera a partir de personas con diferentes características, ideas, estilos y experiencias personales y profesionales transforma el entorno en un entorno más propicio para que las personas y las empresas prosperen.